Правительство тестирует новую систему оплаты труда

Правительство разрабатывает новую систему оплаты труда для бюджетников. В рамках проекта, запланированного к маю, несколько регионов протестируют обновлённый механизм начисления зарплат. Учителя будут участвовать в эксперименте в Удмуртии, Владимирской и Сахалинской областях, а врачи — в Якутии, Курганской и Липецкой областях. Об этом сообщает "Коммерсантъ".

Хотя подробности реформы пока не разглашаются, известно, что для врачей планируется увеличить долю оклада в общей сумме выплат до 50%, стремясь повысить стабильность их заработков. Однако, по словам представителя профсоюза "Действие", медицинские работники надеются на более существенное повышение доли оклада — до 70% без учёта компенсаций. Кроме того, профсоюзы выражают озабоченность существующей региональной разницей в оплате труда, считая её одной из причин текучести кадров, особенно в сельской местности и небольших городах.

Представители профсоюза образования также отмечают растущий разрыв в зарплатах учителей между регионами, что усиливает дисбаланс на рынке труда. Действительно, исследования показывают, что низкая зарплата и избыточная бюрократия остаются основными проблемами для учителей. Данные Росстата свидетельствуют о значительном различии в средних зарплатах учителей по регионам, достигая в первом полугодии 2024 года 71, 4 тысяч рублей в среднем по стране, и всего 31, 1 тысяч рублей в Ингушетии.

В то же время, за последние пять лет наблюдается рост средних зарплат врачей — более чем на 40 тысяч рублей, достигнув 123 тысяч рублей в 2024 году. Заработная плата среднего медицинского персонала также увеличилась, с 39, 5 тысяч рублей в 2019 году до 61 тысячи рублей в 2024 году.

Фото: wikimedia.commons.org/Own work(Creative Commons Attribution-Share Alike 4.0 International license)